قانونی درباره افزایش مرخصی و کاهش ساعات کاری زنان تصویب نشده است
ایسنا: معاون حقوقی معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی رییس جمهوری تصریح کرد: قانونی درباره افزایش مرخصی زنان و کاهش ساعات کاری زنان دارای فرزند زیر هفت‌سال یا دارای همسر و فرزند معلول از ۴۴ به ۳۶ ساعت به تصویب نرسیده است.
عبدالعلی تاجی در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) درباره موافقت دولت با افزایش مرخصی زنان اظهار کرد: چندی پیش یکی از نمایندگان مجلس شورای اسلامی طرحی برای افزایش مرخصی دوران زایمان زنان و کاهش ساعات کاری آنها ارائه داد اما غلامعلی حداد عادل، عضو شورای عالی انقلاب فرهنگی گفت که چنین طرحی در این شورا در حال بررسی است و در نتیجه فوریت این طرح به رای گذاشته نشد.
وی در ادامه درباره کاهش ساعات کاری زنان دارای فرزند زیر هفت‌سال یا دارای همسر و فرزند معلول از ۴۴ به ۳۶ ساعت، گفت: بر اساس قانون مدیریت خدمات کشوری، میزان ساعت کاری برای مردان و زنان ۴۴ ساعت و مرخصی نیز مشخص است بنابراین تغییر این قانون به مصوبه مجلس نیاز دارد.
معاون حقوقی معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی رییس جمهوری افزود: البته در قانون دورکاری زنان باردار و دارای فرزند معلول یا زیر شش سال در اولویت هستند.